europersonal.com

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Die intelligente Stichwortsuche, die hohe Anzahl von Kandidaten und die Qualität der Profile sind die Alleinstellungsmerkmale von europersonal.com auf dem deutschen Zeitarbeitsmarkt. Aktualität und eine optimale Umkreissuche zeichnen europersonal.com zusätzlich aus.

• intelligente Stichwortsuche

• zielgenaue Umkreisanalyse

• qualifizierte Kandidatenprofile

• kostenfreie, unlimitierte Nutzung

Bereits 65% der HR-Verantwortlichen klagen über zu viele operative Aufgaben und zu wenig Zeit für wertschöpfende Themen und diese Überlastung wird bei einer positiven Marktentwicklung ansteigen. Die moderne Personalsuche fordert eine zeiteffiziente, intelligente und kostenfreie Personalrekrutierung. Stellenbörsen als Instrument der Personalbeschaffung beinhalten eine zeitintensive Eingabemaske sowie kostenpflichtiger Abnahmemengen. Die Ausbeute an qualifizierten und aktuellen Profilen ist nach eigener Erfahrung eher mäßig.

„Unser Ziel ist eine effektive, intelligente und kostenfreie Recherche nach qualifiziertem Fachpersonal, um einem akuten Personalbedarf gerecht zu werden und HR- Verantwortliche zu entlasten. Innovative e-Recruitment Portale, die diese Voraussetzungen erfüllen, unterstützen HR-Verantwortliche und bieten den Menschen hinter dem Produkt „Leiharbeit“ gleichermaßen eine wertvolle Chance.“

Manuela Schießl, Projektleitung europersonal.com

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Manuela Schießl
Projektleitung europersonal.com
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